Tu Carta tiene un Cliente
    

• El cliente de tu CP es la persona que la lee y que tiene que hacer una primera criba entre cientos o miles de candidatos y tiene poco tiempo
• Ten en cuenta que leer CP's y CV's no es una afición de esa persona, simplemente tiene un problema y debe resolverlo (la empresa tiene que contratar a alguien)
• En un 99% de los casos cuando empieza a leer una CP piensa: "otra CP del montón"
• Debes esforzarte para que tu CP sea del 1% que llama positivamente su atención
• Tu CP debe ser buena tanto si responde a una oferta publicada en un periódico como si la escribes para una candidatura espontánea
• Cuando tengas escrita tu CP, léela como si fueras esa persona: ¿Qué impresión te produciría si recibieras esa carta? ¿Qué harías con esa candidatura?
• Diferénciate de otros candidatos, escribe una CP que:
  • Se pueda leer en 20 segundos
  • Muestre lo bien que encajas en el puesto
  • Demuestre tu interés por el puesto al que optas
  • Manifieste tu capacidad de comunicación escrita (muy valorada por las empresas)