He mandado mi curriculum a varias empresas y no me responden. ¿Qué puedo hacer?
	Esto es lo que les sucede a muchas personas que presentan sus candidaturas para puestos de trabajo, y también para prácticas. ¿Qué puedes hacer si también te sucede a ti? ¡Sigue diferenciándote! ¡Pon en marcha toda tu proactividad! Suponemos que tu CV y Carta de Presentación son buenos, los has escrito siguiendo nuestros consejos, pero las empresas no te llaman. Puedes hacer 3 cosas: 1. Visitar las empresas 2. Hacer un seguimiento por teléfono 3. Hacer el seguimiento por carta 1. Visitar las empresas: Si las empresas con las que has contactado están cerca de donde vives, ¿por qué no te presentas en ellas, interesándote por tu candidatura y llevando, por si acaso, una copia de la carta y el CV que les mandaste? Estarás mostrando un interés e iniciativa que otros candidatos no tienen Si te presentas en una empresa, tu objetivo es que alguien te reciba. Lo ideal es que lo haga quien leyó tu CV y está haciendo la selección, o alguien de su mismo departamento Tu mayor obstáculo, salvando quizá tu vergüenza inicial, será superar la barrera de la Telefonista o Recepcionista Sé amable y despliega todo tu encanto con esta persona, te la tienes que ganar para que intente ayudarte, pasarte con la persona que te interesa Prepara lo que le vas a decir a la telefonista, algo del tipo: "Buenos días. Hace un mes presenté mi candidatura al puesto de ... Tengo mucho interés por ese puesto y no he tenido ninguna respuesta... Me gustaría poder hablar con D./Dña... por si me puede decir cómo va el proceso o para ver si me puede dar algún consejo si he cometido algún fallo en mi candidatura" (si no conoces el nombre de la persona, puedes decir que te gustaría hablar con alguien del departamento de... con el mismo objetivo) Si te ayuda, has pasado ese "exámen", agradéceselo y quédate con su nombre, te puede ser útil en el futuro D./Dña... te recibe, esto supone que alguien de la Empresa te está conociendo, cosa que no sucede con quienes no hayan tenido tu iniciativa Tienes una oportunidad única para mostrar tu profesionalidad, tu interés por la empresa y por el puesto, tu encanto personal.. Aquí también tienes preparado un breve discurso de 30 segundos. Puedes empezar diciendo algo así como: "Sr./Sra... le agradezco su amabilidad al recibirme. Presenté mi candidatura... Su empresa me interesa mucho porque... (di un par de cosas claves de la empresa) y creo que encajo bien en el puesto por... (di 2 o 3 motivos por los que puedes aportar valor). Me gustaría saber si el proceso de selección ya ha empezado.." Aprovecha para pedirle consejos sobre tu candidatura, cómo podrías mejorarla... (de forma indirecta le estás preguntando por qué no te han llamado), recuerda que llevas la carta de presentación y el CV que enviaste Si el puesto ya ha sido cubierto, quizá esa persona conozca alguna empresa que necesita contratar a alguien con tu perfil... Escríbele al día siguiente una carta agradeciéndole que te recibiera y los consejos que te dio y reafirmando tu interés, todavía mayor, por la empresa. ¡Sigue diferenciándote! Que te reciban, es una gran oportunidad para venderte y para aumentar tus contactos 2. Hacer un seguimiento por teléfono: Si las empresas están lejos de donde vives, puedes llamar por teléfono Pocos candidatos lo hacen, por lo que también te permite diferenciarte Tu objetivo sigue siendo hablar con quien leyó tu CV o con alguien de su departamento Tu mayor obstáculo será superar la barrera de la telefonista o la secretaria Sé amable con la persona que está al otro lado del teléfono Conviértela en tu aliada Emplea tu discurso de 30 segundos Si te pasan con la persona que buscas, tienes una oportunidad que quienes no han llamado no tienen Muestra tu profesionalidad, interés y simpatía Emplea el discurso de 30 segundos que has preparado para ella Pídele consejo sobre tu candidatura, si la tiene delante, y ofrécete a enviársela en caso contrario Obtén toda la información que puedas y despídete con cortesía Al día siguiente le mandas una carta agradeciéndole el tiempo que te dedicó, sus consejos y reafirma tu interés por la empresa. ¡Sigue diferenciándote! 3. Hacer el seguimiento por carta Puedes escribir una carta a la empresa recordándole la presentación de tu candidatura Mándasela a la misma persona a quien se la enviaste Si no conoces el nombre, pero sí el departamento, puedes llamar por teléfono y preguntar, con mucho encanto -recuerda que debes ganarte a la telefonista-, por el nombre de la persona responsable del mismo porque: "tengo que enviarle una documentación" Claro que en ese momento, si te dicen el nombre, podrías preguntarle a la telefonista: "Me podría pasar con el Sr... (o la Sra....) si está en su despacho? Si tienes suerte y te pasa, ¡ya tienes a la persona al otro lado del teléfono! Pasa a la estrategia anterior, la telefónica Si "sólo" consigues el nombre que buscas, mándale tu carta recordatorio, que también te sirve para diferenciarte La carta debe ser breve: Puedes empezar diciendo algo así como: "El 14 de ... de 2002 presenté mi candidatura al puesto de Assistant...". No he tenido noticias de ustedes y me gustaría saber..." A continuación di algo que no decía tu Carta de Presentación, algún dato nuevo de la empresa o del sector en el que opera. Ahora puedes decir que ese dato "... no ha hecho sino aumentar mi interés por su empresa y por colaborar con su equipo" Finalmente puedes escribir: "Le adjunto la Carta de Presentación y el Curriculum que les remití el 14 de.." Despídete cortésmente y con profesionalidad Si no recibes respuesta a esta carta, dado que ya tienes el nombre de la persona que te interesa, puedes, transcurridos unos 5 días: Pasar a la estrategia de llamada telefónica directa a la persona, o Presentarte en la empresa para intentar hablar con ella En definitiva, si una empresa te interesa, no te conformes con no recibir una respuesta a tu candidatura. Tómalo como una oportunidad para demostrarles tu interés, tu profesionalidad y tu resistencia al desaliento con iniciativas que otros candidatos no van a tener. Estarás lanzando mensajes que la empresa tomará en clave positiva. No tienes nada que perder y sí mucho que ganar. ¡Suerte!